Arvosta työntekijääsi!

Työelämässä suuri ongelma tällä hetkellä on se, ettei moni yritysjohtaja arvosta työntekijöitään. Tällaisessa yrityksessä on usein myös luottamuspula eikä asioista pystytä sopimaan. Tällainen asetelma johtaa usein siihen, että ilmapiiri työpaikalla on huono, sekä työnantaja että työntekijät voivat huonosti. Tälläisessä yrityksessä, jossa sopiminen ei onnistu usein yritetään pakottaa työntekijät tottelemaan tahtonsa mukaisesti pelottelemalla ja uhkailemalla. Esimerkiksi … Read more

%d bloggaajaa tykkää tästä: